Ante un despido es fundamental tener claro qué hacer para no perder ningún derecho ni ser engañado. 10 recomendaciones prácticas.
Laboral 2026
Artículos sobre temas laborales: contratos, despidos, indemnizaciones, permisos, salarios, convenios colectivos, etc. Derechos y obligaciones del trabajador en 2026
Descuentos en transporte para trabajadores en paro
Varias ciudades españolas ofrecen importantes descuentos a los parados en el transporte público, llegando incluso a ser gratuito en alguna de ellas.
¿Por qué no se extienden estas ayudas a todos los desempleados?
Pedir el paro después de rechazar la prórroga de un contrato temporal
Si el empresario ofrece al trabajador una nueva prórroga de su contrato temporal y éste lo rechaza ¿puede pedir el paro a continuación?
Contrato temporal no renovado a una trabajadora embarazada
¿No renovar un contrato temporal a una trabajadora embarazada puede considerarse como un despido nulo por discriminatorio?
Expedientes de Regulación de Empleo (ERE)
El Expediente de Regulación de Empleo (ERE) es un mecanismo laboral especial dirigido a empresas en crisis que les permite reducir su plantilla.
En este artículo analizamos las clases de ERE y los derechos de los trabajadores en el llamado “ERE de extinción” o despido colectivo.
Impugnación judicial de un ERE
Cuando no hay acuerdo en un ERE de extinción, o cuando el acuerdo alcanzado se considera contrario a derecho, la ley prevé un proceso judicial específico para impugnarlo. Explicamos quién puede presentarlo, en qué plazo y ante qué órgano.
Asesoramiento laboral
Especialistas en asesoramiento laboral responden a las consultas más habituales a través de cientos de artículos publicados y consultas online.
Cómo reclamar judicialmente al SEPE ( INEM )
Explicamos en este artículo cuál es el procedimiento para entablar una demanda frente al Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE), la incidencia de las nuevas tasas judiciales y el coste aproximado de estos procesos.
Cobrar el paro durante una excedencia voluntaria
Una excedencia voluntaria es aquella que solicita el propio trabajador a la empresa, de tal modo que el contrato de trabajo queda suspendido durante un determinado periodo de tiempo.
¿Puede pedirse el paro mientras se está en excedencia voluntaria?
El certificado de empresa es imprescindible para solicitar la prestación
Uno de los documentos imprescindibles para pedir el paro es el certificado de empresa. La oficina de empleo debe tener los correspondientes a las empresas en que se haya trabajado durante los últimos seis meses, pero ¿cómo se obtienen estos certificados?
El derecho a asistencia sanitaria en situación de desempleo
¿Cómo está regulado el derecho a asistencia sanitaria de las personas que se encuentran en paro?
El contrato mercantil en situaciones de desempleo
Cada vez son más frecuentes las empresas que ofrecen la oportunidad de trabajar mediante un contrato mercantil. ¿Qué son estos contratos? ¿Cómo afectan al cobro de prestaciones por desempleo? ¿cotizan a la Seguridad Social?.
Lo explicamos todo en este artículo.
El paro en los trabajadores fijos discontinuos
¿Tienen derecho a prestaciones por desempleo los trabajadores fijos discontinuos cuando no son llamados por la empresa? ¿en qué casos?
Redtrabaja
En Redtrabaja, toda la información en materia de empleo, prestaciones, ayudas y formación del SEPE (INEM) se encuentra en el portal www.sepe.es