Ante situaciones de alerta meteorológica, el trabajador puede reclamar su derecho a no colocarse en situaciones de riesgo
Laboral 2024
Artículos sobre temas laborales: contratos, despidos, indemnizaciones, permisos, salarios, convenios colectivos, etc. Derechos y obligaciones del trabajador.
El gobierno da un ultimátum para aprobar la reducción de la jornada de trabajo
Ante la reunión de hoy, advierte a los empresarios de que la reducción de la jornada se hará con acuerdo o sin él.
La cotización adicional de solidaridad a la Seguridad Social
El 1 de enero de 2025 entrará en vigor una nueva cotización adicional a la Seguridad Social para las rentas más altas. La pagarán empresario y trabajador
El periodo de prueba en los contratos fijos discontinuos
Todo lo que te interesa saber sobre el periodo de prueba, si tu contrato es fijo discontinuo.
¿Autónomo o Sociedad Limitada?
Cuando vas a iniciar una actividad tienes que elegir la forma jurídica que es mejor para tu negocio. Analizamos dos de ellas: Autónomos y Sociedades Limitadas.
Bajas médicas: no es obligatorio entregar los partes, pero si debes avisar a la empresa
Aunque desde el 1 de abril de 2023 el trabajador ya no está obligado a entregar los partes de baja médica a la empresa, si tiene el deber de informar si no va a acudir al trabajo por estar de baja
Guía actualizada de beneficios en la cotización a la Seguridad Social
La Seguridad Social ha actualizado la guía de bonificaciones y deducciones. También aclara peculiaridades en la cotización.
Se mejora la protección a las empleadas del hogar: exámenes médicos, formación y evaluación de riesgos
A partir del año 2026, las empleadas de hogar tendrán revisiones médicas gratis cada tres años y plan de prevención de riesgos laborales obligatorio.
Guía sobre la Incapacidad Temporal (IT)
Qué significa estar en situación de Incapacidad Temporal. Requisitos, trámites y pago de la prestación
La jornada intensiva de trabajo
Ventajas e inconvenientes de la jornada intensiva de trabajo. ¿Puede reclamarla el trabajador o imponerla la empresa?
Mi empresa no me da carga de trabajo ¿qué hago?
En ocasiones las empresas no pueden dar carga de trabajo a los trabajadores por falta de actividad, clientes u otros problemas.
¿En qué situación está el trabajador? ¿Le tienen que seguir pagando los salarios? ¿Es un despido?
El contrato fijo-discontinuo
Los contratos fijo discontinuos son cada vez más habituales. Explicamos las características de este contrato y los derechos para el trabajador.
El permiso parental de 8 semanas ¿es o no retribuido?
El permiso de ocho semanas, para el cuidado de menores entre uno y ocho años de edad, es una realidad desde el año pasado, pero si lo solicitan los trabajadores ¿reciben salario mientras están de permiso?
Los trabajos en beneficio de la comunidad
¿Qué implicaciones tienen en el ámbito laboral los llamados “trabajos en beneficio de la comunidad” que se imponen en algunas condenas?
¿Cómo se cuentan los plazos procesales en el mes de agosto?
Te explicamos qué sucede con los plazos judiciales durante el mes de agosto, porque hay una norma general, con excepciones importantes