Un trabajador nos pide consejo porque tiene un contrato de trabajo en unos grandes almacenes para la temporada de Navidad y considera que su sueldo está por debajo del convenio colectivo e incluso, por debajo del Salario Mínimo Interprofesional (SMI)
nómina
Liquidación y pago del salario
El artículo 29 del Estatuto de los Trabajadores es la norma que regula la liquidación y el pago de la nómina del trabajador. ¿Qué ocurre si la empresa no paga o paga tarde?
Todo sobre las pagas extra. El artículo 31 del Estatuto
Las pagas extraordinarias. Todo sobre la protección legal a este derecho de los trabajadores
Cómo pedir un anticipo de nómina a la empresa
El Estatuto de los Trabajadores reconoce el derecho a pedir un adelanto de la nómina. En esta guía te explicamos todos los puntos clave que debes conocer.
Outsourcing de nóminas: ventajas para las empresas y trabajadores
El outsourcing de nóminas es un servicio consiste en contratar a una empresa externa especializada para gestionar los cálculos y pagos de salarios, retenciones y cotizaciones sociales. ¿Qué ventajas tiene?
¿Puedo exigir que la empresa me entregue la nómina en papel?
El tribunal Supremo suprimió la obligación de las empresas de entregar la nómina en papel. También es válida la comunicación y entrega a través de soportes informáticos.
El derecho a recibir las pagas extraordinarias
Respuestas a las dudas más habituales sobre las pagas extraordinarias, como la de navidad o verano. Importe, forma de cobrarlas y reclamarlas.
Salario bruto y salario neto
Los contratos de trabajo siempre hacen referencia al “salario bruto” del trabajador, pero en la práctica siempre se le ingresa menos. ¿Qué descuentos lleva la nómina del trabajador?.
La nómina y cómo entender sus conceptos
Explicamos el significado de cada uno de los conceptos de la nómina y su importancia para el trabajador. Incluimos consejos para cuando recibas una nómina.
El plus de transporte
¿Se tiene que cobrar siempre? ¿Todos los trabajadores? ¿Cuánto se cobra? ¿Cotiza? Veamos en qué consiste el plus transporte.
Las pagas extraordinarias en el finiquito
El finiquito debe incluir entro otros conceptos, la parte proporcional de las pagas extras que el trabajador debe cobrar al cesar en la empresa. ¿Cómo se calculan?