El contrato de sustitución

Contrato de sustitución

Analizamos una modalidad específica de los contratos temporales: el contrato de sustitución: cuándo puede utilizarse, duración máxima, conversión a fijo e indemnización por fin de contrato.

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Ante un cambio impuesto por la empresa ¿puedo romper el contrato y pedir el paro?

Los cambios impuestos por la empresa

Con frecuencia las empresas intentan cambiar las condiciones de los trabajadores, para aumentar su competitividad o simplemente para intentar superar la crisis.

Veremos cuáles son los cambios más importantes y cómo en el algunos casos pueden dar lugar a la ruptura de la relación laboral, con derecho del trabajador a pedir una indemnización y poder solicitar el paro con sus cotizaciones acumuladas.

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El Codigo Seguro de Verificación

El Código Seguro de Verificación

Cada vez es más frecuente que los documentos de la Administración (SEPE, Seguridad Social, Hacienda, etc) lleven incorporado un “Código Seguro de Verificación (CSV)” o “Código Electrónico de Autenticidad (CEA)”

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