Cita previa INEM Majadahonda

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En las oficinas de empleo de Majadahonda (Madrid) el sistema de cita previa es obligatorio para realizar gestiones como solicitud de información, petición de prestaciones, ayudas, subsidios, etc.



Cómo apuntarse y pedir el paro en Madrid (en la crisis del coronavirus)



Oficinas de empleo SEPE INEM en MAJADAHONDA

C/RONDA DEL CARRALERO, 21 CP 28220


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58 comentarios en «Cita previa INEM Majadahonda»

  1. buenos días,
    En un par de semanas se acaba mi beca de investigación (estoy dado de alta en la seguridad social pero no cotizo al desempleo). Previamente trabajé como licenciado (categoria 1) a tiempo parcial (20 horas semanales) durante 1 año y medio. En el informe de vida laboral, ese año y medio que trabajé me lo divide entre 2 (274 días). Además, aparece en el informe 180 días de mi beca. En total pone que tengo 463 días dado de alta en la SS.
    Para cobrar la prestación contributiva se necesitan 360 días, pero mi beca no debería contar para el desempleo, y como trabaje a media jornada un año y medio son 9 meses (274 días) no llegando al año, o si se cuenta el año y medio entero?
    No se si cobraría desempleo?
    Le agradecería su respuesta, en el servicio de empleo me han dicho que no me pueden dar cita hasta que no me den de baja en la SS.

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    • Buenas tardes. Le hemos respondido por email (ref. 90533). Un saludo

  2. Hola soy de Madrid estoy cobrando el Rmi y me han llamado para trabajar 4 días dándome de alta eso me lo descuentan del RMi???? No me quitan la ayuda por trabajar 4 días??? Gracias.

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  3. Buenas tardes,

    hoy después de 8 años en mi empresa me han despedido por despido disciplinario, según en la carta indican que no he hecho caso a las advertencias que me han hecho en estos años de las cuales no he tenido constancia hasta hoy, se me acusa de bajo rendimiento el cual siempre ha sido el mismo desde que entre y también se me acusa de no aprovechar los conocimientos que según ellos me han dado y de los cuales no tengo constancia porque si después de 8 años trabajando con un ordenador no se usarlo no se como he podido durar tanto. Me han dado la liquidación y al poner no conforme en la carta de despido y en la liquidación me ha dicho que mi abogado negociará con la empresa la indemnización correspondiente al indicar que no estoy de acuerdo y que voy a denunciar me ha dicho que estoy en mi derecho de hacerlo. Puedo denunciar por no avisarme con 15 días? Que pasos debo seguir para denunciar y poder solicitar mi paro? me han dicho que debo esperar 1 semana para ir al paro porque ellos tardan unos días en hacerlo llegar al inem. Gracias de antemano por su atención

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    • Buenos días, actualmente las empresas solo puede hacer dos tipos de despidos, el > objetivo (+ info) y el > disciplinario (+ info). Por lo que si la empresa la quiere despedir y no tiene causas objetivas, normalmente recurre a ese tipo de despidos objetivos indicando una supuesta baja de rendimiento. En los despidos disciplinarios no hay que dar un preaviso de 15 días, eso es solo en los objetivos. Puede denunciar por no ser ciertos los hechos y no estar de acuerdo con el despido. El primer paso es presentar una > papeleta de conciliación (+ info) en el plazo máximo de 20 días desde el despido. Para pedir el paro tendrá que pedir > cita previa (+ info). Le recomiendo que lea el artículo sobre > primera vez en el paro (+ info).

      Un saludo.

  4. Buenos días, mi duda es la siguiente si actualmente estoy cobrando el subsidio de desempleo unos 950€ mes (es la primera vez que me acojo al subsidio, tengo 1 año de paro). Recientemente me han contratado para trabajar al 33% de la jornada en una escuela hasta fin de curso (11 horas semanales), si el sueldo ronda los 490 tengo derecho a continuar recibiendo el subsidio con la reducción de la prestación en un 33%?

    Muchas gracias.

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  5. hola, tengo 54 años y estaba cobrando el rai, y he cometido un error gravísimo, cuando anote en mi agenda la fecha de renovación de la demanda de empleo lo hice equivocadamente y la fecha era 24/07 pero lo anote como 24/08, la sorpresa fue al intentar sellar por internet y estaba de baja y me decía que debía presentarme personalmente, cosa que hice inmediatamente y al sellar se me indico que lo hacia con un mes de retraso, se me renovó la demanda de empleo, pero se me indico que debía pedir cita previa en el sepe y que perdería el rai, se puede recurrir?, hay alguna sanción mas leve, por mi edad, ser parada de larga duración y encontrarme en riesgo de exclusión social, o esto ya es definitivo.

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  6. Mi pareja esta en sin cobrar prestacion y quiere solicitar un subsidio. no estamos casados, tenemos una hija en comun y otra hija mia de la que tengo la custodia compartida. mi nomina la contabilizan entre 3 por que no se entiende que sea suya, pero no entiendo que mi sueldo lo contabilicen integro para mi pareja y la hija en comun cuando yo tengo una carga familiar mas. realmente esto es asi??

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    • Buenas tardes. Si usted tiene la custodia compartida su hija (la que tiene con la anterior pareja) es carga familiar suya y por lo tanto se debería tener en cuenta a la hora de considerar su sueldo, que no iría íntegro. En estos casos se suele aportar la existencia del Convenio regulador de su anterior relación, donde constan las obligaciones económicas de los dos ex cónyuges para el mantenimiento de los hijos comunes. Desconozco los trámites que habrá llevado a cabo con el SEPE y el modo en que ustedes cumplimentaron la solicitud del subsidio de su pareja actual, por lo que deberían buscar asesoramiento para que les indiquen cómo formular alegaciones y reclamación previa respecto de la decisión del SEPE con la que no están conformes.

  7. Hola! Tengo casi 50 años, y 20 cotizados en España. Mi mujer tiene solo 13 años cotizados, y actualmente está en paro y con pocas expectativas de encontrar empleo Tengo 2 hijos menores de 10 años.
    Me han ofrecido un empleo en Australia, para incorporarme en Mayo del año que viene (2016). Está bien pagado, y creo que sería una buena oportunidad para la educación de los niños, ya que en principio podría continuar trabajando allí hasta mi jubilación.
    Nuestra duda es qué pasará con nuestra pensión. Entiendo que yo podré llegar a cotizar 10 años más en Australia (haciendo un total de 30 años entre los dos países), y mi mujer podría llegar a los 20 en total sin problemas. Nos hemos leído el convenio bilateral entre los dos países, pero no nos acabamos de enterar de qué podríamos esperar en cuanto a nuestras pensiones.
    ¿Podrían orientarnos o indicarnos a quién dirigirnos para evitar desagradables sorpresas en el futuro si decidimos emigrar a Australia?
    Gracias!!

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    • Buenos días. En todo lo relativo a prestaciones de la Seguridad Social, como es este caso de pensiones, es imprescindible que pidan asesoramiento en las oficinas del Instituto Nacional de la Seguridad Social, o a través del propio teléfono de información del INSS (+info). Un saludo

  8. Buenas tardes,

    Mi jefe me va a dispedir antes de terminar mi contrato de 12 meses,así sólo tengo 8 meses de trabajo, me puedem decir los mis derechos?
    Mis colegas me llamó la atención porque tengo la siguiente cláusula en mi contracto: “apoyo a emprendedores tiempo parcial con bonificacion (código 250)” Voy a tener algun problema con eso?
    Gracias.

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    • Buenos días. En estos casos de despidos, necesita contratar asesoramiento profesional, no se puede resolver en un foro, porque hay que revisar su contrato, las nóminas, la notificación que le ha hecho la empresa, etc. Un saludo

  9. Hola,tengo un problema con el plan prepara,me lo concedieron y 8 meses después me viene una carta reclamándome el dinero por que dicen que no cumplo los requisitos al ser fijo discontinuo(trabajo 2 meses al año en la naranja),me reclaman 1300€ y me es imposible pagarlo de golpe dada la situación económica mia y de mi mujer,me dan la opción de pagarlo a plazos pero como mucho puedo 20€ al mes,es posible pagarlo en esas condiciones o me lo denegaran ?

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    • Buenos días. Sobre el fraccionamiento del pago de cobros indebidos tiene información en este artículo (+info). No conozco casos en los que se hayan aceptado cuotas mensuales tan bajas, pero desde luego lo que debe hacer es pedir cita previa (+info) en su oficina de empleo para que le indiquen el procedimiento a seguir. Un saludo

  10. YO TRABAJE EN UNA EMPRESA 6 AÑOS Y ME HECHARON X FALTA ADMINISTRATIVA PARA TRABAJAR. MI CARTA DE DESPIDO DECIA X FALTA ADMINISTRATIVA PARA TRABAJAR,MI CERTIFICADO DE EMPRESA EN BLANCO Y SIN CAUSA,Y EN LA SEGURIDAD SOCIAL BAJA VOLUNTARIA.EN SU DÍA DENUNCIE AL MINISTERIO DE TRABAJO INTENTANDO MEDIAR CON LA EMPRESA /SIN RESPUESTA X DOS OCASIONES…ASÍ EL MINISTERIO DE TRABAJO ME ENVIÓ UNA CARTA Q DICE Q LA BAJA NO ES VOLUNTARIA.. LA EMPRESA NO ME INDEMNISÓ Y ME HECHO SIN PAGAR NADA APROBECHANDOSE DE LA SITUACIÓN..MI PREGUNTA ES,SE PUEDE DENUNCIAR PARA PODER COBRAR, YA Q EL DESPIDO NO ES LEGAL.

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    • Buenas tardes. Este tipo de casos tienen que atenderlos los abogados que colaboran con esta página, pues requieren asesoramiento profesional. Si lo desea, puede contactar con ellos a través del email que le hemos enviado. Un saludo

  11. Hola, el viernes finaliza mi contrato y quedo desempleado. Para únicamente solicitar la tarjeta de desempleo, ¿es necesario pedir cita previa?

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  12. Buenas tardes.
    Tengo 52 años,estoy con baja laboral (IT) ,el martes 10 tengo la junta médica de la SS (al llegar al año de baja) y me adelantó el médico de la mutua que me darán el alta.
    Al estar con la baja he perdido el desempleo…..tengo derecho a algún subsidio ?…..no existe mas el de mayores de 52 años,hay excepciones ?…..
    Muchas gracias por vuestra ayuda.

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    • Buenos días. Consulte este artículo, donde explicamos cómo funciona todo lo relativo las bajas médicas mientra se cobra el paro (+info). Sobre la posibilidad de acceder a otras ayudas, el subsidio de 52 es desde hace dos años el subsidio para mayores de 55 años (+información) y también debería mirar si cumple los requisitos para solicitar la RAI (+info). En caso de duda, mi mejor consejo es que pida cita previa en su oficina de empleo para que con toda la información sobre su caso, le indiquen a qué tiene derecho. Un saludo

  13. mi pregunta es,,,,cuando vas a solicitar las prestaciones y t encuentras con q tienes una prestación vieja y una nueva,,,,,tienes q elegir entre una de las dos o puedes solicitar la vieja y acumlar la nueva?

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    • En algunos casos, cuando se tienen más de 360 días de nueva cotización acumulada, sucede así como comenta. Lo explicamos con todo detalle en este artículo el derecho de opción (+info). Un saludo

  14. Buenos días. Querría saber si hay algún tipo de ayuda una vez agotado los seis meses del plan prepara sin tener hijos a cargo. Muchas gracias

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  15. Buenas tardes, yo he estado de autonomo hasta el 31 de diciembre de 2012, en este ultimo año he trabajo con contratos parciales y por dia. Tengo 50 años,tengo derecho a algun tipo de ayuda ya que el paro no puede ser al ser autonomo?
    Gracias y reciba un saludo.

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    • Buenas tardes. No voy a serle de mucha utilidad, ya que en este tipo de consultas es necesario conocer todos los detalles para indicarle si tiene derecho a alguna ayuda (como han sido sus cotizaciones este último año, su edad, si tiene responsabilidades familiares, las ayudas que ha agotado, etc). La mejor opcion es que pida cita previa en la oficina de empleo o bien que llame al teléfono de información del SEPE INEM (+info), donde un funcionario con acceso a todo su expediente le podrá informar. Lo que si le puedo aclarar, es que aunque hasta finales de 2012 usted hubiera estado de autónomo, si en 2013 y 2014 tiene cotizaciones suficientes, podría pedir un subsidio por pérdida de empleo (+info), aunque no llegue al año de cotización de las prestación contributiva.

      Un saludo

  16. Buenas tardes.
    Estado tres años trabajando media jornada de lunes a viernes y ahora desearia saber cuanto voy a cobrar de paro. He leido por ahi que hay un mínimo de 497 euros al mes…pero yo se que la gente esta cobrando menos :(

    Mi salario limpio al mes es de 498 euros, ¿ Cuanto cobrare y por cuanto tiempo?

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    • El importe de lo que se cobra y la duración se hacen teniendo en cuenta las bases de cotización de los últimos seis meses y el total de cotizaciones que tiene acumuladas y sin consumir en los últimos seis años. En este artículo explicamos cómo se hace el cálculo y podrá encontrar en enlace a un programa de simulación o autocálculo de su prestación la prestación contributiva (+info).

      Un saludo

  17. hola,he agotado el subsidio en abrir,tengo un hijo y no tenia concimiento sobre esta ayuda,queria saber si todavia podria obtar por dicha ayuda

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    • Me temo que no es posible. El Plan Prepara (+info) hay que pedirlo necesariamente antes de que transcurran dos meses desde el agotamiento de la prestación o subsidio por desempleo. En este momento estaría usted fuera de plazo, pero podrá pedir la ayuda de nuevo cuando cobre un nuevo subsidio. Por ejemplo, si tiene un hijo, cuando acumule al menos tres meses de cotizaciones podrá pedir el subsidio por pérdida de empleo con responsabilidades familiares (+info) y una vez agotada esta ayuda, el Plan Prepara.

      Un saludo

  18. HOLA LLEVO MAS DE 3 DIAS INTENTANDO ANULAR UNA CITA … COMO ES POSIBLE QUE NO SE PUEDA DE NINGUNA FORMA … NI EN INTERNET NI POR TELEFONO …… ARREGLAR EL SISTEMA …..

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  19. Mi padre está en paro y cobrando prestación. Va a viajar para visitarnos 15-20 días . Todo dentro de España, cambiaría de comunidad Catalunya x Castilla-león. Tiene q pedir permiso en el Inem? O avisar? El se ha pasado x el Inem y le han dicho q mientras no sea al extranjero no pasa nada. Pero sw me hace raro, no sea q le manden una oferta, no esté y le quiten la prestación. Gracias de antemano. Yo pensaba q tenía 30 días al año de “vacaciones”

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    • Buenas tardes. Lo que si es claro es que las personas en paro no tienen vacaciones. Lo explicamos en este artículo (+info). . En él respondemos a su duda, porque por un lado es verdad que en la práctica en las oficinas de empleo dicen que no pasa nada, pero …¿y si le llaman a una oferta de empleo o sesión de control y no puede acudir?. Las probabilidades son minimas, pero conocemos casos. Para que vea la indefinición de la norma, le copio una respuesta literal del SEPE sobre el asunto del que hablamos:

  20. Hola
    Estoy cobrando el RAI y formo parte de un grupo musical aficionado. Puedo emitir una factura a mi nombre (500 eu por ej) solo una vez? Me podrían quitar la paga?
    Gracias

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    • Puede emitirla, pero tendrá que declararla en la oficina de empleo y durante ese mes le suspenderán el pago de la ayuda, al superar el tope de los 483,98 euros mensuales. Aunque parece improbable que esto llegue a conocimiento del SEPE, hemos visto algún caso de personas que han sido sancionadas por ello y con la RAI no se andan con bromas … la sanción es perder todo el año de la ayuda. Le recomiendo que lo consulte en la oficina de empleo y si quiere hacerlo de forma anónima, a través del teléfono de información del SEPE (+info). Un saludo

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