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Guía 2019 de bonificaciones e incentivos a la contratación de trabajadores

El Servicio Público de Empleo (SEPE) ha actualizado el cuadro-resumen de bonificaciones y reducciones vigentes en 2019 para incentivar la contratación de trabajadores por parte de las empresas y autónomos.

 
Entre las medidas que está aplicando el gobierno para intentar reducir la tasa de paro, destacan los incentivos para que empresas, pymes y autónomos contraten a trabajadores.
 
El SEPE ha publicado recientemente un documento de cuadros-resumen actualizados con los esquemas de todos los incentivos disponibles de ámbito estatal, actualizado a marzo de 2019
 
El documento en pdf actualizado se puede descargar en este enlace:
 
pulsa-para-descargar-la-guía

 

Descargar pulsando aqui (PDF, 264KB)


 
En esta guía en pdf, la información se presenta en distintos cuadros-resumen, como el que mostramos a continuación como ejemplo (consultar el manual completo para tener acceso a la información de todas las bonificaciones  y reducciones)
 

 
También hay disponibles otras guías de bonificaciones:

64 comentarios en “Guía 2019 de bonificaciones e incentivos a la contratación de trabajadores”

  1. HOLA, YO SOY PARADA DE LARGA DURACION Y MAYOR DE 45 AÑOS. ME VA A CONTRATAR MI HERMANO Y QUERIA SABER QUE TIPO DE CONTRATO ME TIENE QUE HACER Y SI HAY ALGUNA BONIFICACION O AYUDA EN EL PAGO DE LA SEGURIDAD SOCIAL.

  2. Hola estoy cobrando la ayuda y he encontrado un empleo soy mayor de 52 años pero el contrato es de 4 horas diarias . Que beneficios hay tanto para mi como para el contratante

  3. Hola soy mujer de 55 años, llevo 6 años parada, cobro una ayuda, no tengo cargas familiares.
    Existe la posibilidad de que me contraten en una clínica dental y yo le comenté al director que si me hacia contrato indefinido a jornada completa, existían unos beneficios que iban desde una subvención hasta una bonificación de las cuotas de la Seg. Social.
    La empresa tiene menos de 50 trabajadores y está ubicada en Murcia.
    En la oficina del Sepe me han indicado que la subvención que rondaba los 6000 euros ya se ha terminado a fecha 30 de octubre y no saben si en enero destinaran nuevos fondos para incentivar la contratación de este tipo de colectivo.
    Por lo tanto, a día de hoy que beneficio obtiene una empresa que me contrate con contrato indefinido a jornada completa?
    Gracias por su respuesta.

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